MitarbeiterProfiling

Die Verhaltensforschung ist der Ansicht, dass die effektivsten Menschen jene sind, die sich selbst kennen, sowohl ihre Stärken als auch ihre Schwächen, so dass sie Strategien entwickeln können, um den Anforderungen an sich selbst und ihres Umfeldes gerecht zu werden.
Das SocialProfiling® analysiert den Verhaltensstil und benennt Verhaltensbereiche, d. h. die bevorzugte Art und Weise, wie Mitarbeiter bestimmte Aufgaben erledigen, welche Stärken sie auszeichnet, wie es um ihre Sozialkompetenz steht, wie sie mit Kritik und Misserfolg umgehen und wie sie auf Stress reagieren.
Damit Lebenssinn und Lebensumgebung gut zusammen passen. Denn eine bewusste oder unbewusste mangelhafte Passgenauigkeit von Selbstbewusstsein und seinem Platz in der Arbeitswelt führt jeden von uns früher oder später in einen "Zustand seelischer und körperlicher Erschöpfung, innerer Distanzierung und anschließendem Leistungsabfall" in Folge von beruflicher Überbeanspruchung - sprich in einen burn-out.

Festpreis für unser MitarbeiterProfiling:

Unser Angebot

Unser Festpreis beinhaltet die Ausarbeitung und Erstellung des SocialProfilings® und ein knapp einstündiges, telefonisches Beratungsgespräch mit Ihrem SocialProfiler®. Ziel des Gespräches ist es, dass Sie besser sich selbst und andere verstehen und gemeinsam wichtige Impulse zur Veränderung gefunden werden.